LA SECCIÓN DE HERRAMIENTAS DE DESARROLLO — claude-kit es cómo se construye Tu Empresa Digital OS.
Esta sección documenta claude-kit, el equipo de desarrollo de IA que construye la plataforma. Para la plataforma en sí — sus apps, arquitectura y modelo de datos — empieza en el Resumen. Para cómo se relaciona el kit con el motor del producto, ver la frontera kit ↔ engine.
Qué es claude-kit
claude-kit convierte Claude Code en un pequeño equipo para tu proyecto.
En lugar de un único asistente haciendo malabares con todo tipo de tareas a la vez — planificar, diseñar, escribir, construir, probar — obtienes un conjunto de roles especializados, cada uno con su propio trabajo, sus propias herramientas y su propia forma de trabajar. Un único coordinador en lo alto lee tu petición y se la pasa a quien sea dueño de ese tipo de trabajo.
Lo instalas una vez. Después, en cualquier proyecto, ejecutas un solo comando — /kit-init — y el kit lo configura todo por ti, adaptado al tipo de trabajo que haces.
Por qué un equipo en lugar de un solo asistente
Un único asistente que lo hace todo tiende a perder el foco: difumina una decisión de diseño hasta convertirla en un cambio de código, o pasa de largo por una pregunta que solo un especialista detectaría. Un equipo evita eso.
- Foco. Cada rol carga solo con lo que necesita saber, así que su atención se mantiene afilada.
- Las manos adecuadas para cada trabajo. Una pregunta de diseño va al diseñador. Una pregunta de seguridad va a seguridad. Nadie adivina fuera de su terreno.
- Responsabilidad clara. Cada cambio tiene un dueño evidente, y los roles se pasan el trabajo entre sí en lugar de invadir el de los demás.
- Recuerda. Las decisiones, los planes y el contexto pueden guardarse por proyecto, así que nunca tienes que volver a explicarte en la siguiente sesión.
Lo que realmente obtienes
Cuando configuras un proyecto, el kit deja una carpeta .claude/ bien ordenada que contiene:
- Agentes — los roles de tu equipo (un PM, un diseñador, un desarrollador, etc. — cuáles exactamente depende del tipo de trabajo que hayas elegido).
- Habilidades (skills) — capacidades concretas a las que recurren los agentes: escribir copy de conversión, construir UI, investigar un tema, animar una página.
- Reglas — el estilo de la casa: cómo se comunica el equipo, cómo se escriben los planes, cómo recuerda.
- Un flujo de trabajo — un camino opcional y ordenado de idea → tarea → revisión → hecho.
No necesitas entender nada de los entresijos para usarlo. Elige el perfil más cercano al configurar y empieza a pedir trabajo.
Los cinco perfiles
Un perfil es simplemente un equipo de partida, elegido según el tipo de trabajo que haces. Puedes reformularlo más adelante.
| Perfil | Para | El equipo que obtienes |
|---|---|---|
software | Construir un producto de principio a fin | PM, Tech Lead, Diseñador, DevOps, Backend, Frontend, QA, Seguridad |
content | Escritura, editorial, marca | PM, Editor, Diseñador, Investigador |
research | Investigación y análisis | PM, Investigador, Analista |
automation | Automatización con n8n / flujos de trabajo | PM, especialista en n8n, Generalista |
minimal | Un arranque ligero y flexible | PM + un generalista |
¿No lo tienes claro? minimal es la forma suave de empezar, y puedes ir creciendo hacia más después.
Los tres valores
El kit se construye en torno a tres ideas, y las verás aparecer por todas partes:
- Memoria — contexto que perdura. El equipo recuerda las decisiones para que no tengas que repetirte.
- Eficacia — el rol adecuado, la herramienta adecuada, sin movimientos desperdiciados.
- Gentileza — pregunta antes de actuar, muestra una vista previa antes de escribir y nunca pisa tu trabajo.
A dónde ir después
- Instalar — consigue el plugin y luego ejecuta
/kit-init. - Por rol — ve directo a la guía para el tipo de trabajo que haces.
- Lo que puedes hacer — las cosas que hace el kit, una función a la vez.